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Empuls le permite comprender y mejorar realmente su lugar de trabajo captando el latido de su organización a través de nuestro software de encuestas a empleados. Aproveche el poder de la información procesable en tiempo real y transforme su lugar de trabajo en un ecosistema próspero, comprometido y de alto rendimiento.
Fomentar respuestas sinceras con encuestas anónimas, promoviendo una cultura de transparencia y apertura.
Garantice la fiabilidad de las respuestas de los usuarios con preguntas meticulosamente investigadas y probadas estadísticamente.
Aumente los índices de participación con encuestas concisas que mitiguen el cansancio y el sesgo de los encuestados.
Fomente una cultura de comunicación transparente ofreciendo oportunidades para que sus empleados den su opinión en cada punto de contacto, desde la incorporación inicial hasta la despedida final. Nuestras encuestas interactivas, integradas en nuestro software de encuestas para empleados, se adaptan a cada fase del ciclo de vida del empleado. Esto garantiza una estrategia personalizada para comprender y enriquecer su experiencia.
Obtenga información detallada y aumente las tasas de participación con encuestas concisas que mitigan el cansancio y el sesgo de los encuestados. Construye una cultura de trabajo ganadora en tres sencillos pasos.
Sus empleados ya navegan por múltiples herramientas en el trabajo. Se lo hemos puesto fácil integrando Empuls con sus herramientas de colaboración diaria, HRIS/HRMS/HCM e inicio de sesión único.
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Mejora de la puntuación del promotor neto de los empleados
Los empleados son más propensos a permanecer en lugares de trabajo incentivados
Crecimiento de los ingresos de la empresa
Mayores puntuaciones de satisfacción de los clientes
Los empleados comprenden mejor la visión, los objetivos y los valores de la empresa
Los empleados se sienten más valorados y reconocidos
La esencia de la medición de la experiencia de los empleados empieza por tomarles el pulso. ¿Cómo crear una cultura de trabajo feliz? He aquí el arte de dominar las encuestas sobre el lugar de trabajo.
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