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Empuls vi consente di comprendere e migliorare realmente il vostro ambiente di lavoro catturando il battito cardiaco della vostra organizzazione attraverso il nostro software di indagine sui dipendenti. Sfruttate la potenza di intuizioni attuabili in tempo reale e trasformate il vostro ambiente di lavoro in un ecosistema fiorente, impegnato e performante.
Incoraggiare risposte oneste con sondaggi anonimi, promuovendo una cultura di trasparenza e apertura.
Garantire l'affidabilità delle risposte degli utenti con domande meticolosamente studiate e testate statisticamente.
Aumentate i tassi di partecipazione con sondaggi concisi che riducono l'affaticamento e i pregiudizi dei rispondenti.
Promuovete una cultura della comunicazione trasparente fornendo opportunità di feedback in ogni punto di contatto del percorso dei vostri dipendenti, dall'ingresso in azienda all'uscita finale. I nostri sondaggi interattivi, parte integrante del nostro software per sondaggi sui dipendenti, sono personalizzati per ogni fase del ciclo di vita dei dipendenti. Questo garantisce una strategia personalizzata per comprendere e arricchire la loro esperienza.
Ottenete informazioni dettagliate e aumentate i tassi di partecipazione con sondaggi concisi che riducono la stanchezza e i pregiudizi dei rispondenti. Costruite una cultura lavorativa vincente in tre semplici passi.
I vostri dipendenti si muovono già tra più strumenti al lavoro. Abbiamo semplificato le cose integrando Empuls con i vostri strumenti di collaborazione quotidiana, HRIS/HRMS/HCM e single sign-on.
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Miglioramento del net promoter score dei dipendenti
I dipendenti sono più propensi a rimanere nei luoghi di lavoro incentivati
Crescita del fatturato aziendale
Punteggi più elevati di soddisfazione dei clienti
I dipendenti comprendono meglio la visione, gli obiettivi e i valori dell'azienda.
I dipendenti si sentono più apprezzati e riconosciuti
L'essenza della misurazione dell'esperienza dei dipendenti inizia con il controllo del loro polso. Come creare una cultura del lavoro felice? Ecco l'arte di padroneggiare sondaggi immacolati sul posto di lavoro.
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