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Glossario dei termini della gestione delle risorse umane e dei benefici per i dipendenti
In this glossary, we will share the best retirement gifts to offer your loved ones.
Choosing a thoughtful retirement gift for a client can significantly strengthen your professional relationship. Here are some categories of gifts, along with detailed explanations:
I migliori regali di pensionamento per uomini sono:
I migliori regali per la pensione degli insegnanti sono:
Il pensionamento è una tappa importante, e un regalo premuroso può renderlo ancora più speciale. Ecco alcune buone pratiche:
1. Capire il pensionato
2. Scegliere il regalo giusto
3. Presentazione e consegna
4. Ulteriori considerazioni
L'importo da spendere per un regalo di pensionamento dipende in larga misura dal rapporto con il pensionato e dal suo budget.
1. Per un collega
2. Per un amico o un familiare
3. Ulteriori fattori da considerare
Si tratta di brevi sondaggi che possono essere inviati frequentemente per verificare rapidamente cosa pensano i vostri dipendenti di un argomento. Il sondaggio comprende un numero ridotto di domande (non più di 10) per ottenere rapidamente le informazioni. Possono essere somministrati a intervalli regolari (mensili/settimanali/trimestrali).
Organizzare riunioni periodiche di un'ora per una chiacchierata informale con ogni membro del team è un modo eccellente per farsi un'idea reale di ciò che sta accadendo. Trattandosi di una conversazione sicura e privata, aiuta a ottenere maggiori dettagli su un problema.
L'eNPS (employee Net Promoter score) è uno dei metodi più semplici ma efficaci per valutare l'opinione dei dipendenti sulla vostra azienda. Include una domanda intrigante che misura la fedeltà. Un esempio di domande eNPS è il seguente: Quanto è probabile che raccomandi la nostra azienda ad altri? I dipendenti rispondono al sondaggio eNPS su una scala da 1 a 10, dove 10 indica che è "altamente probabile" che raccomandino l'azienda e 1 indica che è "altamente improbabile" che la raccomandino.
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