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Hybride Arbeit und die Trends 2023 im Recruiting
48 Min.
Dieses Webinar ist am besten geeignet für:
HR-Führungskräfte
Führungskräfte in der Talentakquise
Die Pandemie hat unsere Einstellung zur Arbeit und zur Arbeitsplatzerfahrung unwiderruflich verändert. Da Fernarbeit und hybride Arbeitsmodelle nun Realität sind, ist es wichtig, sich mit den besonderen Herausforderungen zu befassen, die diese mit sich bringen.
Wie entscheiden Sie, welcher Modus für Sie am besten geeignet ist? Was sind die besten Praktiken bei der Gestaltung von Hybrid- und Fernarbeitsmodellen? Was sind die Einstellungstrends im Jahr 2023 und sollten Sie ihnen folgen? All diese Fragen und mehr werden wir beantworten.
Nehmen Sie an diesem Kamingespräch teil, bei dem wir mehr erfahren werden:
- Hybridarbeit als Norm, nicht als Ausnahme
- Die Auswirkung von Hybridarbeit auf die Einstellung
- Sicherstellung der Produktivität in einer hybriden Arbeitsumgebung
- Wohlbefinden der Mitarbeiter als Auftrag
- Ist hybride Arbeit das Gegenmittel gegen stilles Aufgeben?
- Förderung von Vielfalt, Gleichberechtigung und Integration (DEI)
- 2023 Trends in der Rekrutierungslandschaft
Ausgewählte Redner:
Naz Praveen
Manager, Xoxoday
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