Satukan pasukan anda dengan satu sumber kebenaran. Memusatkan intel, menakluki kekeliruan, dan menang bersama.
Pupuk hubungan kerja yang kuat. Berhubung dan bekerjasama merentasi pasukan, dan tonton inovasi berjalan.
Pengetahuan adalah kuasa, disampaikan segar. Dapatkan maklumat penting yang mengalir untuk mendorong keputusan termaklum.
Buang silo, terima cakap jujur. Dialog terbuka membina kepercayaan dan keyakinan untuk memacu hasil.
Pekerja suka pengalaman sosial itu Empuls menyampaikan. Mereka terus kembali untuk terlibat dalam perbualan, menyumbang kepada perbincangan, membentuk hubungan organik dan memacu inisiatif komuniti mereka sendiri.
Siarkan berita syarikat, kemenangan pelanggan dan kemas kini dasar. Lihat suapan diperibadikan mengikut cadangan anda.
Pendapat Crowdsource dengan cara yang cepat. Memacu kesedaran dan menerima pakai dasar syarikat baharu dan sedia ada.
Muat naik video yang menyerlahkan produk anda, mempamerkan aktiviti terkini atau menonjolkan pencapaian utama.
Buka forum untuk soalan daripada pekerja kepada kepimpinan semasa All-Hands atau mesyuarat penting lain.
Benarkan pekerja bertindak balas dan melibatkan diri menggunakan ulasan, suka, highfives, GIF, emoji dan lampiran
Libatkan seluruh keluarga kerja dalam meraikan peristiwa kehidupan, pencapaian profesional, kemenangan pelanggan dan banyak lagi.
Kongsi pencapaian kerja, penghargaan syarikat, penyenaraian pekerjaan dan banyak lagi dengan rangkaian profesional anda di LinkedIn.
Sematkan siaran ke bahagian atas suapan berita untuk menampilkan pengumuman penting atau menyerlahkan kandungan terbaik anda.
Gandakan kegembiraan meraikan hari jadi dengan ucapan peribadi daripada rakan sekerja.
Kumpulkan ucapan selamat ketika meraikan acara kehidupan seperti perkahwinan, menyambut bayi atau membeli rumah.
Marilah bersama-sama memuji penerima anugerah perkhidmatan dan menghormati pencapaian mereka di dinding kemasyhuran.
Tambah semangat perayaan dengan menghantar ucapan musim kepada rakan kerja anda dan keluarga mereka.
Benarkan pekerja mempamerkan butiran peribadi dan profesional dan beri rakan sekerja mengintip identiti mereka
Carta organisasi membolehkan pekerja mendapatkan maklumat tentang rakan sekerja
Cari rakan sebaya merentas pasukan
Lihat struktur pasukan
Semak senarai semua pekerja
Buat dan gunakan kumpulan komuniti untuk membawa orang dari jabatan, lokasi, projek atau minat yang sama bersama-sama.
Manfaatkan kumpulan untuk sebarang tujuan, daripada hobi kepada amalan terbaik, onboarding, peningkatan kemahiran, bank pengetahuan, iklan baris dan banyak lagi.
Gunakan tetapan penyederhanaan kandungan untuk memutuskan cara ahli berinteraksi dan bercakap dalam kumpulan.
Ciri tambahan termasuk sekatan keahlian, penyematan, kumpulan peribadi/awam dan pemberitahuan aktiviti.
Sumber Yang Diketengahkan
Komunikasi dalaman, terutamanya dengan pasukan yang tersebar di geografi yang berbeza, adalah cabaran yang semakin meningkat. Berikut ialah panduan kami yang menyahkod segala-galanya tentang memastikan pasukan hibrid anda sentiasa berhubung dan bermaklumat.
Pasukan HR menggunakan Empuls Intranet Sosial untuk menyerlahkan pencapaian & anugerah pekerja, mengumpul maklum balas pekerja dan mengumumkan faedah & faedah baharu.