Webinar Alert: Strategies from 500+ organizations to power up employee recognition.

Daftar sekarang

Perisian pengalaman pekerja untuk penyedia penjagaan kanak-kanak untuk meningkatkan produktiviti

Ubah operasi penjagaan kanak-kanak anda yang kelihatan membosankan kepada persekitaran kerja yang dipacu prestasi namun produktif. Cipta pengalaman pekerja yang teruja untuk pakar penjagaan kanak-kanak, pakar pediatrik dan pembantu penjagaan harian dengan perisian pengalaman pekerja berasaskan SaaS kami untuk penyedia penjagaan kanak-kanak.

3 cara mudah untuk meningkatkan pengalaman pekerja

Berkomunikasi

Memperkukuh komunikasi dalaman antara jabatan penjagaan kanak-kanak dengan kemudahan intranet sosial

Menghargai

Hantar mesej penghargaan untuk kerja yang dilakukan dengan baik dengan mata ganjaran untuk perkara yang sama

Menganalisis

Lihat dengan teliti tahap penglibatan pekerja utama dengan tinjauan dan maklum balas

Meneroka empuls

Perisian pengalaman pekerja untuk mengukur produktiviti pakar penjagaan kanak-kanak

Tetapkan tanda aras baharu untuk menyediakan pengalaman pekerja penjagaan kanak-kanak berkualiti tinggi melalui perisian pengalaman pekerja kami untuk penjagaan kanak-kanak; menarik spektrum faedah bermula daripada mengukuhkan komunikasi dalaman kepada program kesihatan.

Pasukan meraikan kemenangan perjanjian pada Empuls

Komunikasi dalaman

Membangunkan hubungan yang bermakna dengan penyedia penjagaan kanak-kanak, membantu dalam menyelaraskan dengan lebih baik.

Wujudkan ruang maya di mana penyedia penjagaan kanak-kanak boleh berhubung, berkongsi pengalaman dan membina semangat kemasyarakatan.
Mengukuhkan ikatan dalam kalangan penjaga dan kakitangan sokongan untuk meningkatkan rasa kekitaan secara keseluruhan.
Memudahkan forum, perbincangan dan projek kerjasama.

Meraikan ulang tahun Surendar pada Empuls Platform Penglibatan Pekerja

Jalankan maklum balas dan tinjauan biasa

Analisis kadar penglibatan pakar penjagaan kanak-kanak dalam organisasi anda dengan berhubung dengan platform kami.

Sediakan ruang yang selamat untuk pekerja meluahkan fikiran dan kebimbangan mereka secara tanpa nama.
Galakkan komunikasi terbuka tanpa rasa takut terhadap penghakiman, yang membawa kepada tempat kerja yang lebih telus dan menyokong.
Nilai produktiviti dan kepuasan pakar penjagaan anak anda melalui tinjauan penglibatan kami.

Mengiktiraf dan memberi ganjaran

Untuk memacu pengalaman pekerja yang berkesan bagi jabatan penjagaan kanak-kanak, ganjaran adalah sama penting dalam meningkatkan produktiviti dan prestasi keseluruhan.

Raikan pencapaian, besar dan kecil, di dinding pengiktirafan berpusat.
Motivasi penyedia penjagaan anak anda dengan mengiktiraf dedikasi dan usaha luar biasa mereka secara terbuka.
Bantu pakar penjagaan anak anda mengutamakan kesihatan mental dan kecergasan dengan sesi terapi peribadi dan keahlian gim.

Integrasi

Berfungsi dengan alat kerja harian anda

Pekerja anda sudah menavigasi berbilang alatan di tempat kerja. Kami memudahkan mereka dengan mengintegrasikan Empuls dengan kerjasama harian anda, HRIS / HRMS / HCM, dan alat daftar masuk tunggal.

Lihat semua integrasi

Tambah kepada Pasukan

Microsoft Teams

Benarkan pekerja mengenali, memberi ganjaran, berkongsi maklum balas dan melibatkan diri dari dalam Pasukan.

Tambah ke Slack

Slack

Bersepadu dengan Empuls untuk memberikan pengiktirafan, ganjaran dan tinjauan dari dalam Slack.

Bermula

Google Workspace SSO

Benarkan pekerja akses daftar masuk tunggal yang selamat kepada Empuls.

Bermula

Freshteam

Memastikan data pekerja dikemas kini Empuls untuk penglibatan berterusan.

Bermula

BambooHR

Segerakkan data pekerja dari BambooHR dengan lancar supaya anda boleh melibatkan semua orang, setiap hari pada Empuls.

Faedah melabur dalam perisian pengalaman pekerja kami

67%

Peningkatan dalam skor promoter bersih pekerja

87%

Pekerja lebih cenderung untuk kekal di tempat kerja yang diberi insentif

1.5x

Pertumbuhan pendapatan syarikat

30%

Skor kepuasan pelanggan yang lebih tinggi

37%

Pekerja mempunyai pemahaman yang lebih baik tentang visi, matlamat, dan nilai syarikat

90%

Pekerja berasa lebih dihargai dan diiktiraf

Sumber yang diketengahkan

Kekalkan bakat terbaik dengan menawarkan pengalaman pekerja yang selesa

Kaji kemudahan berbeza yang tersedia untuk mengukuhkan pembangunan pekerja dengan perisian pengalaman pekerja kami.

Muat turun secara percuma

Pelanggan kami suka kami

Empuls membantu kami mempamerkan setiap pengiktirafan di seluruh syarikat dan ini telah menjadi kebanggaan bagi orang yang usaha dan kerjanya dihargai.

Rees Emmanuel

Pengurus Kanan Sumber Manusia

Saya cadangkan Empuls kerana ia benar-benar mesra pengguna. Facebook dalaman kami menghubungkan rakan sekutu merentasi lokasi, dan alat kritikal untuk melibatkan diri dan memahami rakan sekutu kami dengan lebih baik.

Akshatha Rao

Asst. Pengurus HRBP, APAC

Empuls Kaji selidik membantu kami mengetahui bahawa kami tidak mengakui pencapaian penting. Itu berubah dengan Empuls pengiktirafan dan ganjaran. Sekarang kami menggunakan tinjauan secara meluas untuk meningkatkan pengalaman pekerja.

Shirin Varghese

Timbalan Pengurus Sumber Manusia

Empuls mempunyai setiap pilihan ganjaran dan pengiktirafan, membantu kami membawa ketelusan sepenuhnya. Hakikat bahawa platform ini interaktif dan menarik membawa orang untuk melawat dan menggunakannya dengan kerap sehingga meningkatkan kadar penggunaan.

Nidhi Verma

Pengurus Sumber Manusia, Pusat Maklumat Sumber Manusia - Asia Pasifik

Empuls disepadukan dengan lancar dengan sistem sedia ada kami. Kami mahukan penyelesaian yang menarik kepada seluruh spektrum generasi dan inklusif. Empuls membantu kami meningkatkan semangat pekerja dan tahap penglibatan.