The Empuls Glosari

Terma Glosari Pengurusan Sumber Manusia dan Manfaat Pekerja

Kad Makan Pekerja

Kad makan pekerja, juga dikenali sebagai kad makanan atau baucar makan, ialah kad prabayar atau akaun digital yang disediakan oleh majikan kepada pekerja mereka. Kad ini direka khusus untuk memudahkan pembelian makanan atau barangan makanan. Kad makan pekerja berfungsi sebagai cara yang mudah dan cekap cukai untuk pekerja menampung perbelanjaan makan mereka, sama ada semasa waktu bekerja atau untuk faedah makan yang disediakan oleh majikan.

Apakah kad makan pekerja?

Kad pramuat disediakan oleh majikan untuk tujuan eksklusif untuk membeli makanan, selalunya sebagai sebahagian daripada faedah pekerja.

Dengar, kenali, anugerahkan dan kekalkan pekerja anda dengan perisian penglibatan Pekerja kami

Bagaimanakah kad makan pekerja berfungsi?

Kad makan pekerja ialah kad prabayar atau baucar yang dikeluarkan oleh syarikat kepada pekerja mereka untuk menampung perbelanjaan makan. Kad ini berfungsi seperti sistem pembayaran digital, membolehkan pekerja membeli makanan dan minuman di vendor atau restoran yang ditetapkan.

Berikut ialah aliran kerja biasa:

Pengeluaran kad: Syarikat mengedarkan kad makan kepada pekerja, dipramuat dengan jumlah tertentu atau dengan pilihan untuk memuat semula kad tersebut.
Kaedah pembayaran: Pekerja boleh menggunakan kad untuk membayar makanan di restoran, kafe atau perkhidmatan penghantaran makanan yang mengambil bahagian.
Pemprosesan transaksi: Apabila dileret atau diketik, kad akan menolak jumlah pembelian daripada baki yang tersedia.
Penjejakan resit dan baki: Pekerja boleh mengakses sejarah transaksi dan baki mereka melalui portal dalam talian atau aplikasi mudah alih yang disediakan oleh program kad makan.

Bagaimanakah kad makan pekerja berbeza daripada kad debit atau kredit biasa?

Beberapa perbezaan utama membezakan kad makan pekerja daripada kad debit dan kredit biasa:

Tujuan: Kad makan ditujukan khusus untuk pembelian makanan, manakala kad debit/kredit lebih merupakan pilihan pembayaran untuk tujuan umum.
Sekatan: Kad makan selalunya mempunyai had pada tempat ia boleh digunakan, mengehadkan transaksi kepada vendor yang diluluskan dalam program.
Prabayaran: Kad makan biasanya dipramuat dengan jumlah tetap atau kredit boleh muat semula, tidak seperti kad debit dan kredit yang dipautkan ke akaun bank. ‍
Faedah cukai: Bergantung pada program dan bidang kuasa, faedah kad makan mungkin dikecualikan sebahagian atau sepenuhnya daripada cukai, menawarkan kelebihan berbanding kad peribadi.

Bagaimanakah baki kad makan diurus dan dicaj semula?

Baki kad makan boleh diurus dan dicaj semula dalam beberapa cara:

Muat semula automatik: Syarikat boleh menyediakan jadual tambah nilai automatik untuk mengekalkan baki yang konsisten pada kad.
Portal dalam talian: Pekerja mungkin mempunyai akses kepada portal dalam talian atau aplikasi mudah alih untuk memantau baki mereka dan memulakan tambah nilai menggunakan dana peribadi atau potongan gaji.
Pentadbiran syarikat: Sesetengah syarikat mengendalikan semua aspek pengurusan baki dan memuat semula secara dalaman.

Kaedah khusus mengurus dan mengecas semula kad bergantung pada program yang dipilih oleh syarikat.

Bolehkah pekerja menggunakan kad makan mereka di mana-mana restoran atau pertubuhan makanan?

Tidak, kad makan pekerja biasanya terhad kepada pedagang tertentu yang telah bekerjasama dengan program ini. Penjual ini mungkin termasuk restoran, kafe, perkhidmatan penghantaran makanan atau kedai runcit dalam rangkaian yang ditetapkan.

Adakah terdapat sebarang had atau sekatan untuk menggunakan kad makan pekerja?

Ya, beberapa had dan sekatan mungkin dikenakan untuk menggunakan kad makan pekerja:

Vendor yang mengambil bahagian: Seperti yang dinyatakan di atas, penggunaan dihadkan kepada vendor yang diluluskan dalam program.
Had perbelanjaan: Had perbelanjaan harian atau bulanan mungkin dikenakan untuk mengawal perbelanjaan keseluruhan.
Tarikh tamat tempoh: Sesetengah kad mungkin mempunyai tarikh tamat tempoh, memerlukan baki yang tinggal digunakan sebelum tarikh akhir.
Pembelian yang dibenarkan: Item tertentu, seperti alkohol atau produk tembakau, mungkin dikecualikan daripada pembelian.

Tinjauan nadi pekerja:

Ini ialah tinjauan ringkas yang boleh dihantar dengan kerap untuk menyemak pendapat pekerja anda tentang sesuatu isu dengan cepat. Tinjauan ini terdiri daripada kurang soalan (tidak lebih daripada 10) untuk mendapatkan maklumat dengan cepat. Ini boleh ditadbir secara berkala (bulanan / mingguan / suku tahunan).

Mesyuarat satu lawan satu:

Mengadakan mesyuarat berkala selama sejam untuk sembang tidak formal dengan setiap ahli pasukan adalah cara terbaik untuk memahami apa yang berlaku dengan mereka. Oleh kerana ia adalah perbualan yang selamat dan peribadi, ia membantu anda mendapatkan butiran yang lebih baik mengenai sesuatu isu.

eNPS:

eNPS (pekerja skor Net Promoter) adalah salah satu cara yang paling mudah tetapi berkesan untuk menilai pendapat pekerja anda terhadap syarikat anda. Ia termasuk satu soalan menarik yang mengukur kesetiaan. Contoh soalan eNPS termasuk: Bagaimana kemungkinan anda mengesyorkan syarikat kami kepada orang lain? Pekerja bertindak balas terhadap kaji selidik eNPS pada skala 1-10, di mana 10 menandakan mereka 'berkemungkinan besar' untuk mengesyorkan syarikat dan 1 menandakan mereka 'sangat tidak mungkin' untuk mengesyorkannya.

Berdasarkan respons, pekerja boleh diletakkan dalam tiga kategori berbeza:

Promoter
Pekerja yang telah memberi respons positif atau bersetuju.
Pengkritik
Pekerja yang telah bertindak balas secara negatif atau tidak bersetuju.
Pasif
Pekerja yang kekal neutral dengan jawapan mereka.

Adakah kad makan dikenakan cukai untuk pekerja?

Implikasi cukai kad makan pekerja bergantung pada reka bentuk program dan peraturan cukai tempatan. Dalam sesetengah kes, caruman majikan kepada kad makan mungkin boleh ditolak cukai sebahagian atau sepenuhnya. Bagi pekerja, mungkin terdapat faedah cukai bergantung pada cara kad digunakan dan sama ada ia layak sebagai "faedah sampingan de minimis".

Adalah penting untuk berunding dengan penasihat cukai untuk mendapatkan panduan khusus tentang implikasi cukai kad makan pekerja dalam situasi individu anda.