Skala dengan Empuls

Meningkatkan keterlibatan karyawan di setiap tahap pertumbuhan

Empuls melayani kebutuhan unik dan perjalanan pertumbuhan perusahaan Anda. Dari perusahaan rintisan yang lincah hingga perusahaan yang sudah mapan, Empuls dapat menyesuaikan diri dengan kebutuhan Anda, menumbuhkan budaya kolaborasi dan kesuksesan yang mendorong organisasi Anda untuk maju.

Perusahaan perusahaan

Perusahaan besar memiliki tanggung jawab yang lebih besar. Mengarahkan tenaga kerja yang beragam yang terdiri dari karyawan penuh waktu, kontraktor, dan pekerja campuran sambil memastikan tingkat kinerja puncak dan keterlibatan karyawan dapat menjadi tantangan tersendiri.

Tantangan di perusahaan-perusahaan Enterprise

Tidak adanya dukungan karyawan

Memastikan dukungan karyawan secara menyeluruh, mulai dari orientasi hingga pertumbuhan karier yang berkelanjutan, mungkin terabaikan dalam tim yang lebih besar, yang menyebabkan kesenjangan keterlibatan dan berkurangnya kepuasan.

Rintangan keamanan & kepatuhan

Menyeimbangkan langkah-langkah keamanan yang kuat dengan privasi karyawan dan persyaratan kepatuhan berdampak pada adopsi solusi digital untuk keterlibatan karyawan.

Beberapa alat bantu SDM

Berbagai alat HR dapat menyebabkan kompleksitas teknologi dan biaya yang lebih tinggi karena adanya silo data, sehingga sulit untuk mengidentifikasi dan memperbaiki kesenjangan dalam strategi pelibatan karyawan saat ini.

Tingkatkan Keterlibatan Karyawan Perusahaan dengan Empuls 

Empuls adalah solusi keterlibatan karyawan holistik yang menjawab tantangan unik yang dihadapi perusahaan. Menyatukan tenaga kerja Anda yang beragam dan memusatkan komunikasi dengan Empuls atau hubungkan ke platform intranet yang sudah ada. Kumpulkan umpan balik yang konsisten melalui survei eNPS dan Pulse. Menumbuhkan budaya penghargaan dan keunggulan dengan pengakuan di saat itu juga dan kepuasan instan melalui penghargaan yang berarti. Dengan standar keamanan dan kepatuhan global yang ketat, Empuls memastikan pengalaman digital yang mulus. Tunjangan dan fasilitas karyawan yang fleksibel menunjukkan bahwa Anda peduli terhadap kesejahteraan mereka, yang pada akhirnya mengurangi tingkat perputaran karyawan.

"Empuls memberi Anda lebih dari sekadar alat teknologi SDM"

Kami meluncurkan platform "I Rewards" melalui Empuls - sebuah proyek penting bagi ITC Infotech. Wawasan dan panduan dari tim memastikan pengaturan alat penghargaan dan pengakuan yang berarti yang beresonansi dengan tenaga kerja kami. Secara keseluruhan, Empuls memberi Anda lebih dari sekadar alat teknologi SDM - tim mereka adalah bagian proaktif dari keseluruhan inisiatif.

Neeraj CM
SDM Bisnis - ADM
ITC Infotech
Dipercaya oleh:

Perkuat strategi keterlibatan karyawan Anda dengan kemampuan khusus Empuls' untuk perusahaan

Fleksibilitas Global

Konfigurasikan platform dalam bahasa dan mata uang pilihan Anda, dengan fleksibilitas penerapan multi-wilayah menggunakan infrastruktur cloud global kami.

Kepatuhan

Platform ini mematuhi semua standar global termasuk WCAG, SOC II, ISO 27001, CCPA, HIPPA, dan GDPR.

SDK & API

Platform SDK & API memungkinkan Anda untuk menyematkan solusi di dalam produk yang sudah ada.

Pelabelan putih & Kustomisasi

Bangun fitur khusus yang disesuaikan dengan kebutuhan dan persyaratan spesifik Anda, selain front-end berlabel putih.

Manajer Akun Khusus

Mulai dari orientasi hingga implementasi, dapatkan panduan dari manajer akun khusus yang memahami kebutuhan dan tujuan organisasi Anda.

Dukungan Pengguna Akhir 24/7

Dapatkan bantuan sepanjang waktu bagi pengguna akhir untuk memastikan pengoperasian yang lancar dan menyelesaikan masalah apa pun dengan segera.

Perusahaan kecil dan menengah

Di perusahaan yang sedang berkembang, karyawan yang serba bisa mengenakan banyak topi, mulai dari akuisisi klien hingga pengembangan produk dan kesuksesan pelanggan. Mendukung dan menghargai kerja keras mereka sangat penting untuk kesuksesan.

Tantangan di perusahaan kecil dan menengah

Sumber daya yang terbatas

UKM beroperasi dengan struktur organisasi yang ramping dan sumber daya keuangan dan manusia yang terbatas, sehingga sulit untuk memenuhi kebutuhan keterlibatan karyawan secara efektif.

Kurangnya program-program R&R

Program penghargaan dan pengakuan tidak diprioritaskan yang sering kali dapat mengakibatkan karyawan merasa tidak dihargai, tidak terhubung, dan demotivasi.

Tidak ada survei umpan balik formal

Proses umpan balik formal yang terbatas menghambat identifikasi area perbaikan dan penanganan masalah karyawan, sehingga berdampak pada retensi karyawan yang berkinerja terbaik.

Tingkatkan Keterlibatan Karyawan UKM dengan Empuls

Empuls menawarkan solusi satu atap untuk menciptakan pengalaman karyawan yang tak tertandingi bagi para rockstar Anda. Mengotomatiskan penghargaan dan pengakuan untuk merayakan pencapaian dan kinerja di intranet sosial terpusat. Tawarkan hadiah pilihan dengan katalog hadiah global dan bantu perpanjang gaji karyawan dengan penghematan & diskon. Dapatkan wawasan berharga melalui eNPS reguler dan survei karyawan dengan analitik terperinci dan rencana yang dapat ditindaklanjuti untuk perbaikan.

"Benar-benar sebuah nilai tambah bagi inisiatif penghargaan karyawan"

Merefleksikan perjalanan kami dengan Empuls, dukungan dan bimbingan dari Empuls, mulai dari titik nol, sangat berharga. Memiliki tim Empuls di setiap langkah perjalanan ini membuat semua perbedaan. Empuls benar-benar menjadi nilai tambah bagi inisiatif penghargaan karyawan Thryve!

Leena Pujari
Associate Director - People
Thryve Digital Health
Dipercaya oleh:

Perkuat strategi keterlibatan karyawan Anda dengan Empuls

Harga yang Fleksibel

Pilih solusi yang memenuhi kebutuhan unik Anda dan pilihlah rencana pembayaran yang fleksibel. Biaya untuk menjalankan inisiatif keterlibatan karyawan Anda lebih rendah daripada biaya kopi Anda.

Peluncuran Cepat

Siapkan dalam 60 menit, baik secara mandiri maupun melalui panggilan dengan para ahli kami, dan dapatkan semua dukungan, pelatihan, dan sumber daya yang Anda butuhkan untuk sukses.

Hadiah Global

Hindari kerumitan beberapa vendor dengan toko hadiah global yang menawarkan pilihan tak terbatas di seluruh merek internasional dan lokal.

Integrasi yang Mulus

Integrasikan Empuls dengan HRMS dan alat kolaborasi yang sudah ada tanpa mengganggu alur kerja yang sudah ada.

SDK & API

Platform SDK & API memungkinkan Anda untuk menyematkan solusi di dalam produk yang sudah ada.

Kustomisasi

Platform ini dapat diberi label putih dengan merek, logo, warna, zona waktu, mata uang, dan bahasa.