Semua yang Anda butuhkan untuk melibatkan karyawan Anda
Investasikan pada orang-orang Anda dan mereka akan tetap berinvestasi dalam bisnis Anda.
Penghargaan & Pengakuan
Survei
Keuntungan & Keuntungan
Hadiah dan Penghargaan Layanan Karyawan
Intranet Sosial & Komunikasi Karyawan
Karyawan All-in-one
Paket Pengalaman
Mendorong keterlibatan, kinerja, dan pengembangan melalui platform pengalaman karyawan kami yang komprehensif.
Apakah Anda memiliki lebih dari 1000 karyawan?
Temukan lebih lanjut tentang solusi keterlibatan karyawan lengkap kami yang dirancang untuk memenuhi kebutuhan perusahaan
Penghargaan & Pengakuan
$3
₹60
AED 10
SAR 10
£2
€2
Rp 10000
RM 3
₱50
Survei
$3
₹60
AED 10
SAR 10
£2
€2
Rp 10000
RM 3
₱30
Keuntungan & Keuntungan
$2
Gratis
AED 8
SAR 8
£1
€1
Rp 4000
RM 3
₱40
Penghargaan untuk Karyawan & Penghargaan Layanan
$0
0
AED 0
SAR 0
£0
€0
Rp 0
RM 0
₱0
Intranet Sosial & Grup Komunitas
$1
₹40
AED 4
SAR 4
£1
€1
Rp 8000
RM 3
₱50
Paket Pengalaman Karyawan All-in-one
Dipercaya oleh perusahaan-perusahaan terkemuka di seluruh dunia
Selalu disertakan
Pasar Hadiah
Jelajahi Empuls'pasar hadiah dinamis, yang menampilkan mulai dari kartu hadiah digital, hadiah berdasarkan pengalaman, produk nyata dari Amazon dan merek-merek populer, hadiah khusus bermerek perusahaan, dll.
Pengaturan Integrasi HRMS
Integrasikan dengan alat bantu HRMS untuk meningkatkan pengalaman karyawan Anda. Hal ini memungkinkan sinkronisasi data otomatis, sehingga Anda dapat mengotomatiskan dan mengelola beberapa inisiatif sumber daya manusia.
Aplikasi Seluler
Buat karyawan kerah putih dan kerah biru tetap terhubung dalam satu platform. Karyawan Anda dapat merespons survei, berbagi postingan, dan menukarkan hadiah dari pasar hadiah global, di mana saja.
Pelaporan & Analisis
Dapatkan laporan langsung mengenai adopsi nilai, penghargaan yang diterima dan dibagikan, pemanfaatan anggaran hadiah, dan penukaran. Dapatkan wawasan dan analitik terperinci dari survei eNPS dan Pulse.
Apakah Anda memiliki lebih dari 1000 karyawan?
Temukan lebih lanjut tentang solusi keterlibatan karyawan lengkap kami yang dirancang untuk memenuhi kebutuhan perusahaan
Solusi yang disesuaikan
Konfigurasikan platform dengan merek, bahasa, mata uang, dll. Kami terbuka untuk mendiskusikan kustomisasi fitur agar sesuai dengan kebutuhan spesifik Anda.
Keamanan & Privasi
Pastikan keamanan data tertinggi dengan VAPT, tinjauan kode, BCP, firewall, IDS, pencatatan, pemantauan, MFA, enkripsi data, dan audit kode.
Kepatuhan
Platform ini mematuhi standar global seperti WCAG, SOC II, ISO 27001, CCPA, HIPAA, dan GDPR, yang memastikan kepatuhan menyeluruh.
API & SDK
Integrasikan Empuls dengan alat kerja pilihan Anda, tanamkan program keterlibatan dan penghargaan ke dalam alur kerja, mendorong keselarasan dengan tujuan.
Kemampuan Multibahasa
Kumpulkan umpan balik dalam lebih dari 20 bahasa di seluruh dunia, terjemahkan dengan mudah ke dalam bahasa Inggris untuk analisis yang mudah dan evaluasi yang mendalam.
Penyebaran Multi-Wilayah
Memanfaatkan infrastruktur cloud global kami, memberikan Anda kebebasan untuk memilih lokasi penyimpanan data sesuai dengan preferensi Anda.
Berkomitmen untuk memberikan dukungan karyawan terbaik
.webp)
Platform Keterlibatan & Pengakuan yang terdepan di industri
Siklus Hype untuk Teknologi SDM, 2023
Siklus Hype untuk Pekerjaan Hibrida, 2023
Panduan Pasar untuk Voice of the Employee Solutions™ 2023
Wawasan Inovasi: Teknologi Digital yang Mendorong Hasil DEI 2023
Lanskap Pengakuan Karyawan Forrester, Q1 2023
Everest Group R&R Solutions PEAK Matrix® Penilaian 2023
PERTANYAAN YANG SERING DIAJUKAN
Anda mungkin akan dikenakan biaya penyiapan satu kali berdasarkan cakupan dan jangka waktu implementasi serta penawaran yang tersedia. Untuk informasi lebih lanjut, silakan tanyakan kepada Manajer Akun Anda.
Ya, Anda bisa mengubah paket harga Anda kapan saja berdasarkan perubahan kebutuhan organisasi Anda. Hubungi dukungan pelanggan Empuls untuk bantuan dalam mengubah paket Anda.
Empuls Harga didasarkan pada jumlah pengguna aktif dalam organisasi Anda dan fitur yang disertakan dalam paket yang Anda pilih.
Paket Empuls yang tepat untuk organisasi Anda bergantung pada kebutuhan spesifik Anda dan jumlah pengguna aktif dalam organisasi Anda. Pertimbangkan faktor-faktor seperti fitur dan kemampuan yang Anda perlukan, anggaran Anda, dan ukuran organisasi Anda saat memilih paket. Empuls menawarkan paket yang berbeda dengan berbagai tingkat fitur dan dukungan untuk memenuhi kebutuhan organisasi yang berbeda. Hubungi Empuls dukungan pelanggan atau tim penjualan untuk bantuan dalam memilih paket yang tepat untuk organisasi Anda.
Ya, Empuls menawarkan uji coba gratis selama 14 hari untuk semua paket. Empuls juga menawarkan 'Empuls Lite untuk Otomasi Hadiah dan Hadiah' yang gratis selamanya.
Empuls tidak memiliki batasan jumlah pengguna, tetapi harga didasarkan pada jumlah pengguna aktif di organisasi Anda.
Tidak, Anda tidak perlu memberikan informasi pembayaran untuk memulai uji coba gratis.
Ya, Empuls menawarkan uji coba berbayar yang diperpanjang untuk organisasi yang membutuhkan lebih banyak waktu untuk mengevaluasi platform. Hal ini memungkinkan organisasi untuk sepenuhnya menguji dan mengevaluasi fitur dan kemampuan platform sebelum memutuskan untuk berlangganan. Hubungi tim penjualan Empuls untuk informasi lebih lanjut tentang uji coba berbayar yang diperpanjang.
Ya, Empuls menawarkan diskon volume untuk organisasi dengan jumlah pengguna yang banyak. Hubungi tim penjualan Empuls untuk mendiskusikan opsi harga.
Ya, Empuls dapat berintegrasi dengan sistem perusahaan lain, termasuk HRMS, HRIS dan alat komunikasi, untuk merampingkan proses dan meningkatkan efisiensi. Hubungi dukungan pelanggan Empuls untuk informasi lebih lanjut tentang opsi integrasi.
Tidak ada persyaratan pengguna minimum untuk paket Empuls Enterprise, tetapi harga didasarkan pada jumlah pengguna aktif dalam organisasi Anda.
Empuls menangani keamanan dan kerahasiaan dengan sangat serius dan menerapkan berbagai langkah untuk melindungi data karyawan, termasuk enkripsi, kontrol akses, dan audit keamanan secara berkala. Empuls juga mematuhi GDPR dan mempertahankan kebijakan perlindungan data yang ketat.
Ya, Empuls menawarkan pengaturan keamanan yang dapat disesuaikan yang dapat disesuaikan dengan kebijakan dan persyaratan organisasi Anda.
Data karyawan disimpan dengan aman di cloud dan dikelola oleh Empuls sesuai dengan peraturan perlindungan data yang relevan.
Ya, Empuls menawarkan kontrol akses yang memungkinkan Anda untuk mengontrol siapa saja yang dapat mengakses data karyawan dan tingkat akses yang mereka miliki.
Ya, Empuls menawarkan MFA sebagai lapisan keamanan tambahan untuk login.
Empuls menawarkan berbagai macam hadiah yang dapat ditukarkan oleh karyawan dengan menggunakan poin reward mereka, termasuk kartu hadiah, pengalaman, barang dagangan, dan sumbangan amal.
Ya, Empuls menawarkan katalog hadiah yang dapat disesuaikan yang dapat disesuaikan untuk menyertakan hadiah yang selaras dengan nilai dan budaya organisasi Anda.
Ya, Empuls menawarkan sistem penghargaan berbasis poin yang memungkinkan karyawan mendapatkan poin untuk pencapaian atau tindakan tertentu, seperti menyelesaikan kursus pelatihan atau menerima pengakuan dari rekan kerja.
Poin reward dihitung berdasarkan pencapaian atau tindakan yang diberikan dan dikelola oleh Empuls dalam platform. Poin reward dapat ditukarkan oleh karyawan melalui katalog Empuls .
Ya, Empuls menawarkan pengaturan yang dapat disesuaikan yang memungkinkan Anda untuk menetapkan batas jumlah poin reward yang dapat diperoleh atau ditukarkan oleh karyawan, berdasarkan kebijakan dan persyaratan organisasi Anda.
