.svg)
ارتقِ بثقافة مكان عملك، وعزِّز معنويات موظفيك، واحتفل بإنجازات زملائك من خلال برنامجنا لتقدير الموظفين للشركات العالمية. بدءاً من تقدير نمو الموظفين وصولاً إلى تعزيز ثقافة التقدير، يعمل برنامجنا على تقريب فريقك العالمي من بعضه البعض، مما يجعل كل إنجاز يستحق التقدير.
كافئ الموظفين الذين يحققون إنجازات من خلال رسائل التقدير الشخصية والمشاركة الاجتماعية
قم ببناء علاقات أعمق وثقافات أقوى من خلال تعزيز الاعتراف بين الأقران
احصل على وضوح بشأن اتجاهات التقدير في مؤسستك عبر مواقع وأقسام متنوعة
قم بأتمتة كل لحظة احتفالية لموظفك من البداية لإملاء جو رعاية. حدد معالمهم ، مثل التوظيف الجديد ، والذكرى السنوية للعمل ، والترقيات ، والمزيد ، مع تحيات ورغبات مخصصة على برنامج التعرف على الموظفين الخاص بنا.
عزز تقدير الأقران، وعزز القيم الإيجابية، وحفِّز التقدير من خلال برنامجنا لتقدير الموظفين للشركات العالمية. ارتبط بثقافة الشركة الإيجابية معنا.
رسالة تقدير تقطع شوطاً طويلاً في إظهار الامتنان للعمل الذي تم إنجازه!
توفير تجربة مجزية للموظفين من خلال برنامجنا لإعادة تعيين الموظفين للشركات العالمية
انخرط في أنشطة تقدير الموظفين وتصدر لوحة المتصدرين من خلال التلعيب.
يتنقل موظفوك بالفعل في أدوات متعددة في العمل. لقد جعلنا الأمر سهلا عليهم من خلال التكامل Empuls من خلال تعاونك اليومي ، HRIS / HRMS / HCM ، وأدوات تسجيل الدخول الأحادي.
%20(1).svg)
تحسين في صافي نقاط الترويج للموظفين
الموظفون أكثر عرضة للبقاء في أماكن العمل المحفزة
نمو إيرادات الشركة
ارتفاع درجات رضا العملاء
يتمتع الموظفون بفهم أفضل لرؤية الشركة وأهدافها وقيمها
يشعر الموظفون بمزيد من التقدير والتقدير
تعرف على طرق تقدير ومكافأة الموظفين على عملهم الجاد من خلال قراءة دليلنا المفصل.
.svg){kind=icon}
.webp)
.webp)
.webp)
.svg)
.svg)
.svg)