La plataforma todo en uno para el compromiso de los empleados
Conecta
a tu gente

Sus empleados son su mayor ventaja competitiva. Libere su verdadero potencial con Empuls.

Hable con el experto

Empuls employee engagement home screen interface

Con la confianza de

La falta de compromiso de los empleados cuesta a las empresas en más de un sentido

Sólo el 20% de los empleados están activamente comprometidos en el trabajo. El resto no está comprometido o está activamente desvinculado, arrastrando el rendimiento general de su equipo.

La desvinculación lleva a

32%

Menores ingresos de explotación

18%

Menor productividad de los empleados

17%

Menor compromiso de los clientes

41%

Mayor desgaste de los empleados

Explore empuls

Solucionar la falta de compromiso para siempre mediante un enfoque holístico del compromiso de los empleados

Aportar una sensación de conexión

Construya confianza con una comunicación coherente y transparente. Mantenga vivas las conexiones de sus empleados con una intranet social diseñada para equipos distribuidos.

Explorar la comunicación con los empleados

Crear oportunidades para la retroalimentación

Mida el compromiso de los empleados y busque comentarios proactivos. Mejore la experiencia de los empleados escuchando y actuando para solucionar la causa de la falta de compromiso.

Explorar las encuestas a los empleados

Medición de la puntuación eNPS en Empuls

Reconocer el buen comportamiento

Capacite a todos para crear una cultura de reconocimiento y dé visibilidad a los esfuerzos de todos. Haz que el reconocimiento sea una experiencia sin fricciones, sincera, divertida y social.

Explorar el reconocimiento de los empleados

Envío de agradecimientos entre compañeros en Empuls

Recompensar los buenos resultados

Aplaude el buen rendimiento cuando los empleados cumplen y superan los objetivos de la empresa. Deléitelos con puntos de recompensa que no caducan y una amplia selección de recompensas de un catálogo global.

Explorar las recompensas para los empleados

Dina ha enviado puntos de recompensa en Empuls

Maximizar los ahorros y ampliar sus ingresos

Atraiga a todos los grupos demográficos de su plantilla, desde la Generación X hasta la Generación Z, con descuentos exclusivos para empleados*. Ahorre en gastos pequeños y grandes, planificados y no planificados, durante todo el año.

Explorar las ventajas y los descuentos

*Empuls Ventajas y descuentos es una función adicional que puede adquirirse con nuestros planes Starter y Proficient.

Conoce a Em

Reforzar el compromiso y la participación con "Em"

Acabe con las lagunas de compromiso con un bot de compromiso de los empleados impulsado por la IA, Em. El "bot" interactúa con sus empleados para fomentar la participación mediante empujones oportunos y ayudar a los profesionales de RRHH a automatizar las tareas redundantes.

Empuls addresses the needs of everyone in the workplace

Recursos Humanos

Ayuda a impulsar el compromiso multidimensional de los empleados y a mejorar su experiencia desde una única plataforma.

Líderes empresariales

Elimina la necesidad de invertir en múltiples soluciones puntuales, da visibilidad a las iniciativas de las personas, es rentable y ofrece un mayor retorno de la inversión.

Líderes de personas

Ayuda a conectar, motivar y buscar el feedback de los equipos mientras aprovecha los datos para trabajar en las áreas de mejora.

Empleados

Ayuda a alinearse con la cultura, la misión y la visión de la empresa, y a fortalecer las relaciones con los compañeros a través del aprecio.

Dé prioridad a su gente

Dote a sus líderes de todas las herramientas necesarias para la mejora continua

Fomente su cultura única

Cree una cultura que dé prioridad a las personas y que se traduzca en una gran experiencia en el lugar de trabajo y en una mejora del rendimiento de la organización.

Más información

#CustomerCentricity

Gracias por ir más allá en el apoyo a Acme Corp. 👏🏻

Elevar la experiencia de los empleados

Mejore de forma integral la experiencia de los empleados en cada etapa de su viaje con su organización, desde la incorporación hasta la salida.

Más información

#Bienvenido

Linda Thomas, ¡Bienvenida a Acme Corp! 😊

Retenga a sus mejores talentos

Demuestre a las personas que realmente las valora, mediante el aprecio, la retroalimentación y la comunicación regulares, para que se queden a largo plazo.

Más información

#Felicidades

Kate Steven on completing 5 valuable years at Acme Corp! 🌟

Conecte sus equipos remotos

Reúna a sus equipos remotos y de oficina en una única plataforma digital para mantener las conexiones.

Más información

#GatherAround

Townhall digital a las 16 horas, el 4 de marzo @Acme Corp. 🙌🏻

Recurso destacado

Calendario de compromisos 2023

Encuentre formas creativas de implicar a los empleados durante todo el año y saque más partido de Empuls utilizando nuestros calendarios de compromiso.

Descargar gratis

¿Qué diferencia a Empuls ?

Appreciation based on core values on Empuls

Lanzamiento rápido

Configure su plataforma de participación con los colores y el logotipo de su marca en menos de 60 minutos.

Una plataforma

Pila completa de compromiso para equipos de todos los tamaños, sin importar dónde trabaje su gente.

Análisis de personas

Utiliza información de gran alcance para tomar acciones basadas en datos para mejorar tus iniciativas de compromiso.

Fácil adopción

Ofrezca una experiencia divertida, sincera y sin fricciones con una interfaz moderna.

Igualmente amado por los líderes de la gente y los empleados

1000+

Clientes de Empuls en todo el mundo

2500+

Los líderes confían en las personas Empuls

150,000+

Los empleados utilizan Empuls

Esto es lo que dicen nuestros clientes

Imagen testimonial de Rees Emmanuel Magzter

Empuls nos ayuda a mostrar cada reconocimiento en toda la empresa, lo que se ha convertido en un motivo de orgullo para las personas cuyos esfuerzos y trabajo son apreciados.

Rees Emmanuel

Director de RRHH

Recomiendo Empuls porque es muy fácil de usar. Es nuestro Facebook interno, que conecta a los empleados de todas las sedes, y una herramienta fundamental para implicar y comprender mejor a nuestros empleados.

Akshatha Rao

Asistente del Director de RRHH, APAC

Imagen testimonial de FCA India Automobiles

Empuls encuesta nos ayudó a saber que no estábamos reconociendo los hitos significativos. Eso cambió con Empuls recognition and rewards. Ahora utilizamos mucho las encuestas para mejorar la experiencia de los empleados.

Shirin Varghese

Subdirector de Recursos Humanos

Empuls cuenta con todas las opciones de recompensa y reconocimiento, lo que nos ayuda a aportar una transparencia total. El hecho de que la plataforma sea interactiva e interesante hace que la gente la visite y la utilice a menudo, aumentando así las tasas de adopción.

Nidhi Verma

Director de RRHH, Centro de Información de RRHH - Asia Pacífico

Empuls Se integra perfectamente con nuestros sistemas actuales. Queríamos una solución que atrajera a todo el espectro generacional y fuera inclusiva. Empuls nos ayudó a mejorar la moral y los niveles de compromiso de los empleados.

Seepika Singhal

Jefe - Total Rewards

Integraciones

Funciona con sus herramientas de trabajo cotidianas

Sus empleados ya navegan por múltiples herramientas en el trabajo. Se lo hemos puesto fácil integrando Empuls con sus herramientas de colaboración diaria, HRIS/HRMS/HCM e inicio de sesión único.

Ver todas las integraciones