اجعل التعرف على الأقران صريحا واجتماعيا وممتعا
بناء برنامج تقدير يلهم الأداء العالي
تحدث إلى خبير مشاركة الموظفين لدينا اليوم
هل لديك حساب بالفعل؟
تسجيل الدخول
.svg)
تحدث إلى خبير مشاركة الموظفين لدينا اليوم
.svg){kind=icon}
قم بقياس مشاعر الموظفين من خلال استطلاعات eNPS و Pulse ، المصممة بالتعاون مع SHRM.
احصل على رؤى مفصلة للعثور على الروابط المتبادلة بين المشاركة والأداء والثقافة.
استخدم خطط العمل الموصى بها للعمل على مجالات التحسين وإصلاح المشكلات التي تسبب فك الارتباط.
خلق فرص للحصول على ملاحظات في كل نقطة اتصال للموظفين، من الإعداد إلى الخروج. أرسل استطلاعات رأي حوارية مخصصة لكل مرحلة من مراحل دورة حياة الموظف ووضع استراتيجية لإجراءاتك للارتقاء بتجربة الموظف.
HR teams use Empuls Surveys to collect feedback on people initiatives, organizational communication and culture, recognition and rewards programs.
يتنقل موظفوك بالفعل في أدوات متعددة في العمل. لقد جعلنا الأمر سهلا عليهم من خلال التكامل Empuls من خلال تعاونك اليومي ، HRIS / HRMS / HCM ، وأدوات تسجيل الدخول الأحادي.
.svg)
.webp)
.webp)
.webp)
.svg)
.svg)
.svg)