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EXPLORA EMPULS
Solucionar la falta de compromiso para siempre mediante un enfoque holístico del compromiso de los empleados
Aportar una sensación de conexión
- Establezca una única fuente de verdad para las noticias, eventos, anuncios y cambios de política de la empresa.
- Reúna a todos para celebrar los hitos de los empleados, las victorias en las ventas y los pequeños y grandes momentos.
- Haga participar a los empleados mediante conversaciones, encuestas y sondeos de opinión.
Crear oportunidades para la retroalimentación
- Mida la fidelidad de los empleados con una encuesta eNPS de una sola pregunta.
- Mida el sentimiento de los empleados en relación con los principales impulsores del compromiso con una encuesta de pulso.
- Mejore la experiencia en cada punto de contacto utilizando los comentarios de las encuestas del ciclo de vida de los empleados.
Reconocer el buen comportamiento
- Capacite a los empleados para que el agradecimiento sea oportuno, significativo y visible.
- Fomente el reconocimiento entre iguales para celebrar con frecuencia las pequeñas y grandes victorias.
- Refuerce el comportamiento correcto reconociendo a las personas que muestran los valores de su empresa.
Recompensar los buenos resultados
- Aplaudir el rendimiento excepcional de los empleados con recompensas oportunas y significativas.
- Celebre cada hito personal y profesional con felicitaciones y regalos automatizados.
- Deleite a los empleados ofreciéndoles amplias opciones de recompensas de un catálogo global.
Maximizar los ahorros y ampliar sus ingresos
- Atraiga a todos los grupos demográficos de su plantilla, desde la generación X hasta la generación Z, con descuentos exclusivos para empleados.
- Ayúdeles a ahorrar en las cosas que ya compran cada día, desde los comestibles hasta la comida, el bienestar, los viajes y mucho más.
- Promueva el bienestar financiero a la vez que impulsa su propuesta de valor para los empleados y obtiene un retorno de la inversión de más de 10 veces.
*Empuls Ventajas y descuentos es una función adicional que puede adquirirse con nuestros planes Starter y Proficient.
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TABLERO DE LIDERAZGO
Aumentar el compromiso y la participación
- No pierdas nunca la ocasión de celebrar o aplaudir con las oportunas notificaciones de nuestro bot de IA "Em".
- Estimule a los empleados mediante alertas para que aumenten su participación y pasen a la acción.
- Impulse una competencia sana en toda la empresa con puntuaciones de actividad y tablas de clasificación.
ANALÍTICAS
Tomar decisiones informadas sobre las iniciativas relativas a las personas
- Vea las tendencias de los equipos para entender cómo sus iniciativas de compromiso están influyendo en su cultura.
- Analice los datos para encontrar vínculos cruzados entre sus iniciativas, el rendimiento de los empleados y las métricas empresariales.
- Utilice las recomendaciones respaldadas por expertos de las encuestas de pulso para crear planes de acción y trabajar en las áreas de mejora.
Aproveche nuestro catálogo de descuentos en constante expansión para ofrecer ahorros diarios, durante todo el año, en cosas que ya están comprando, desde alimentos hasta restaurantes, bienestar, viajes y mucho más.
FUNCIONA PARA TODOS
Atender las necesidades de todos en el lugar de trabajo
Recursos Humanos
Ayuda a impulsar el compromiso multidimensional de los empleados y a mejorar su experiencia desde una única plataforma.
Líderes empresariales
Elimina la necesidad de invertir en múltiples soluciones puntuales, da visibilidad a las iniciativas de las personas, es rentable y ofrece un alto rendimiento de la inversión.
Líderes de personas
Ayuda a comprometer y motivar a los equipos, a buscar su opinión y a aprovechar los datos de las personas para trabajar en áreas de mejora.
Empleados
Ayuda a alinearse con la cultura, la misión y la visión de la empresa, y a fortalecer las relaciones entre los compañeros mediante el reconocimiento.
Esto es lo que dicen nuestros clientes
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Empuls nos ayuda a mostrar cada reconocimiento en toda la empresa, lo que se ha convertido en un motivo de orgullo para las personas cuyos esfuerzos y trabajo son apreciados.
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Rees Emmanuel
Recomiendo Empuls porque es muy fácil de usar. Es nuestro Facebook interno, que conecta a los empleados de todas las sedes, y una herramienta fundamental para implicar y comprender mejor a nuestros empleados.
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Akshatha Rao
Empuls encuesta nos ayudó a saber que no estábamos reconociendo los hitos significativos. Eso cambió con Empuls recognition and rewards. Ahora utilizamos mucho las encuestas para mejorar la experiencia de los empleados.
Shirin Varghese
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Empuls cuenta con todas las opciones de recompensa y reconocimiento, lo que nos ayuda a aportar una transparencia total. El hecho de que la plataforma sea interactiva e interesante hace que la gente la visite y la utilice a menudo, aumentando así las tasas de adopción.
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Nidhi Verma
Empuls Se integra perfectamente con nuestros sistemas actuales. Queríamos una solución que atrajera a todo el espectro generacional y fuera inclusiva. Empuls nos ayudó a mejorar la moral y los niveles de compromiso de los empleados.
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Seepika Singhal
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Precios
Elija invertir en su gente
Pagado mensualmente
Pagado anualmente
2 meses gratis
Inicio
$ 2.00 USD
por empleado, por mes
Quiero estoIdeal para las empresas que acaban de empezar a trabajar con el compromiso de los empleados.
Recompensas y reconocimientos
Encuestas y comentarios de los empleados
Intranet social
Informes y análisis
Descuentos exclusivos para empleados
Competente
$ 5.00 USD
por empleado, por mes
Quiero estoPerfecto para las organizaciones que buscan implementar un enfoque holístico del compromiso de los empleados.
Todo en Starter más
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Encuestas y concursos
Apoyo prioritario
Descuentos exclusivos para empleados
Empresa
Personalizado
Precios a granel
Hable con el departamento de ventasIdeal para empresas con grandes equipos y requisitos personalizados.
Todo en Proficient más
Integración del SGRH a medida
Despliegue multirregional
Reembolso multidivisa
Gestor de éxito de clientes dedicado
*Empuls Perks & Discounts is an add-on feature that can be purchased with our Starter and Proficient pricing plans
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